2024/06/01
| 資料の種別｡ |
図書｡
 資料情報のコピー
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| タイトル｡ |
小さなチーム、大きな仕事(チイサナ チーム オオキナ シゴト)｡
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| 副書名｡ |
37シグナルズ成功の法則(サーティセブン シグナルズ セイコウ ノ ホウソク)｡
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| 著者名等｡ |
ジェイソン・フリード∥著(フリード,ジェイソン)｡
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| デイヴィッド・ハイネマイヤー・ハンソン∥著(ハンソン,デビッド・ハイネマイヤ)｡
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| 黒沢健二∥訳(クロサワ,ケンジ)｡
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| 松永肇一∥訳(マツナガ,ケイイチ)｡
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| 美谷広海∥訳(ミタニ,ヒロウミ)｡
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| 祐佳ヤング∥訳(ヤング,ユウカ)｡
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| 出版者｡ |
早川書房／東京｡
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| 出版年｡ |
2010.2｡
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| ページと大きさ｡ |
185p／18cm｡
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| シリーズ名｡ |
ハヤカワ新書juice 011｡
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| 件名｡ |
人生訓｡
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| 分類｡ |
NDC8 版：159｡
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| NDC9 版：159.4｡
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| ISBN｡ |
978-4-15-320011-1｡
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| 4-15-320011-5｡
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| 価格｡ |
1100円｡
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| タイトルコード｡ |
1104905654｡
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| 内容紹介｡ |
少人数で数百万人のクライアントを抱えるソフトウェア会社37シグナルズは、優れた製品はもとより、型破りな会社運営法でも業界観測筋を釘付けにしている。創業者らが、今のビジネスに真に必要な考え方を明かす。｡
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| 著者紹介｡ |
【フリード】今や世界中が注目するソフトウェア開発会社「37シグナルズ」の創業者兼CEO。｡
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| 【ハンソン】デンマーク出身。プログラマー。37シグナルズ共同経営者。オープンソースのウェブ開発フレームワーク「ルビー・オン・レイルズ」の開発者として知られている。アジャイル・ソフトウェア開発の推進者として大企業の開発手法を批判。｡
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| 所蔵数｡ |
館内でのみ利用可能な資料｡ |
貸出可能な資料｡ |
貸出中の資料｡ |
予約数｡ |
- 所蔵数
- 1 冊
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- 館内でのみ利用可能な資料
- 0 冊
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- 貸出可能な資料｡
- 1 冊
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- 貸出中の資料
- 0 冊
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- 予約数
- 0 件
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| 番号｡ |
資料番号｡ |
所蔵館｡ |
配架場所（配架案内）｡ |
請求記号｡ |
状態｡ |
| 1｡ |
- 資料番号：
- 1015528548｡
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- 所蔵館：
- 福井県立図書館｡
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- 配架場所：
- 社会3社会3（社会3の書架にあります。おわかりにならない時は、職員にお尋ねください。）｡
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- 請求記号：
- 159/ﾌﾘﾄ｡
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- 状態：
- 在架｡
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このページのURL：http://www.library-archives.pref.fukui.lg.jp/wo/opc_srh/srh_detail/1104905654